Microsoft’un açıklamasına göre, şirket en iyi zamanlarda bile stratejik gereksinimlere uyum sağlamak için düzenli olarak iş gücünde ayarlamalar yapacak. Yapılan açıklamada, daha çevik hale gelmek amacıyla yönetim katmanlarının azaltılacağı ve verimliliği artırmak için süreçlerin, ürünlerin ve rollerin sadeleştirilerek gereksiz tekrarların en aza indirileceği belirtildi. İş Gücünü Etkilemesi Bekleniyor Açıklamada, yapılan değişikliklerin şirketin toplam iş gücünün…
Microsoft’un açıklamasına göre, şirket en iyi zamanlarda bile stratejik gereksinimlere uyum sağlamak için düzenli olarak iş gücünde ayarlamalar yapacak. Yapılan açıklamada, daha çevik hale gelmek amacıyla yönetim katmanlarının azaltılacağı ve verimliliği artırmak için süreçlerin, ürünlerin ve rollerin sadeleştirilerek gereksiz tekrarların en aza indirileceği belirtildi.
Açıklamada, yapılan değişikliklerin şirketin toplam iş gücünün yüzde 4’ünden daha azını etkilemesinin beklendiği ifade edildi. Ancak ABD basınında ise işten çıkarmaların yaklaşık 9 bin çalışanı kapsadığı haberleri yer aldı. Microsoft sözcüsü, konuyla ilgili yaptığı açıklamada, “Şirketi ve ekipleri dinamik bir pazarda başarıya en iyi şekilde konumlandırmak için gerekli organizasyonel değişiklikleri uygulamaya devam ediyoruz.” dedi.
Microsoft’un aldığı bu kararlarla birlikte şirketin daha hızlı ve etkili bir şekilde hareket etmeyi hedeflediği gözlemlenirken, organizasyonel değişikliklerin devam edeceği belirtiliyor. Şirket, sürekli değişen pazar koşullarına uyum sağlayarak rekabetçi konumunu korumayı amaçlıyor.
Reklam & İşbirliği: [email protected]